招聘岗位：ERP系统运维 【岗位职责】 （一）处理每个业务节点涉及的系统事项，保证日常问题处理的及时性、准确性。 1、流程梳理及落地： ①协助项目经理梳理集团各模块业务流。 ②根据业务流程中各节点搭建自动化流程或落地合适的信息化工具。 2、基础数据及资料维护： ①负责集团人员信息、商品信息等主数据在各个系统内的创建、删除及修改。 ②协助负责部门文档的编制工作。 3、日常问题处理： ①负责解决集团各部门人员针对各信息化工具提出的问题，分析问题原因，各部门间协调处理或联系供应商协助处理。 ②负责维护、整理常见问题解决方法手册。 ③负责核对各系统内重点数据的准确性，并督促数据产生部门进行规范操作或修改错误数据。 （二）对信息化工具或内容在各模块间进行价值宣导，构建高效团队。 定期对各信息化系统进行定向的部门培训，规范操作方式，讲解价值点、优化点，提高集团整体信息化水平，提升伙伴工作效率。 要求：统招本科，ERP系统运维经验，26岁以内。
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